🏉 2014 Kpss Taban Puanları Önlisans

AcıbademÜniversitesi Ücretleri 2022-2023. Moleküler Biyoloji ve Genetik (İngilizce) (%50 İndirimli) : 92.500 TL. Biyomedikal Mühendisliği, Bilgisayar Mühendisliği (İngilizce) (%50 İndirimli) : 75.000 TL. Ön lisans programları için İsteğe Bağlı İngilizce Hazırlık Sınıf ücreti : 39.000 TL. KPSSPuan Hesaplama 2022 ÖSYM (P3, P10, P93, P94, P121) tarafından Soru ve Cevaplar Son güncelleme Eyl 13, 2021. 2.223. Bu yazımızda En Güncel KPSS puan hesaplama 2022 robotunu ÖSYM verileri ışığında sizler için hazırladık. KPSS lisans, KPSS önlisans ve KPSS ortaöğretim puan hesaplama. KPSS2012 /2 3001 Memur Kadroları Taban Puanları İçin Tıklayınız. KPSS 2011/2 Taban Puanları Aşağıdaki Gibidir. Memur olmak isteyen önlisans mezunları için işte KPSS 2011/2 - 3001 (Tüm 2 yıllık Önlisans bölümleri) işte tüm önlisans mezunlarının girebilecekleri memur kadrolarının atama taban puanları. 2123197. EKPSSAtama Puanları – Taban Puanlar – Lisans – Önlisans – Ortaöğretim. 15 Kasım 2020 tarihinde uygulanan Engelli Kamu Personeli Seçme Sınavının (2020-EKPSS) sonuçları 17 Aralık 2020 tarihinde saat 11.00’den itibaren Bukonu hakkında soru sormak ya da yorum yazmak için tıklayınız!KPSS Önlisans mezunu (2 yıllık) atamalarına göre Aşçı atamaları en küçük puan bilgileri, atama dönemleri ve ilgili kurumlar aşağıdaki listede yer almaktadır. Puan bilgileri ÖSYM verileri kullanılarak ekibimizce derlenmiştir. Atama Dönemi Aşçı Atamaları KPSS Taban Puanları (Önlisans) Devamını KpssOrtaöğretim Taban Puanları : Memur Ortaogretim Kpss Atama Taban Puanlari / 2014 ve 2016 kpss taban puanlari robotu.. Peki 2020 kpss ortaöğretim atama puanları nedir, nerelere girilir? Bu sayfamızda mesleklere göre atamaların taban puanlarını bulabilirsiniz. Kpss ortaöğretim sonuçları bugün erişime açılacak. KPSSsınav puanı hesabı yapılırken geçmiş senelerin katsayıları kullanılmıştır. Geçmiş yıllara bakarak 2022 de puanınız yaklaşık ne kadar gelceğini tahmin edebilirsiniz. 2014- 2012-KPSS Yılları Üniversite taban puanları ve sıralamalarını sitemizde bulabilirsiniz. 2021 için doğru adrese geldiniz in bilgileri 2018KPSS Önlisans Mezunları İçin Kadro Dağılımı. KPSS Tercihlerinde Taban Puanları. KPSS Tercihlerinde Bu Belgelere Sahip Olanlar Avantajlı Olacak. Tüm Haberleri Gör. İlanlar; İlanlar. 2014 KPSS Çıkmış Sınav Soru ve Cevapları ÖSYM EKPSS lisans, önlisans, ortaöğretim atama taban puanları 2021. 2021 EKPSS sınav sonuçları açıklanınca, EKPSS taban puanlarına yönelik devlet bünyesinde çalışma hayali kuran engelli bireyler için 2022 EKPSS taban puanları merak konusu oldu. Dec 19, 2020 2020 EKPSS TABAN PUANLARI AÇIKLANDI MI? EKPSS 2020 YGS- LYS Taban puanları , DGS Bölümlerin Taban Puanları , Önlisans Kpss atama puanları , Lisans KPSS atama puanları 7/21/2014. 2013 DGS Okul Öncesi Öğretmenlik Taban Puanları İSTANBUL73,04 AFYON 70,59. BİTLİS 70,36 Bu bölümlerin dışında yine. Muhasebe ve Vergi Uygulamaları, İşletme yönetimi, adalet ve bazı teknik bölümlerde puanları örnekler kadar düşük olmasa da hem alımı fazla olan hem de geleceği olan bölümler arasındadır. ETİKETLER: atama puanları, en düşük kpss puanı, önlisans Birincisayfada 2015 ve 2014 yıllarında Ortaöğretim, Önlisans ve Lisans Düzeylerinden taban yani en alt seviye puan ile atanan kişinin puanını görebilirsiniz. Bir sonraki sayfada ise istenilen niteliklere göre taban puanlar ile yerleştirilen kişilerin minimum puanlarını ve B0qg6h. Popüler Sayfalar 1. Sınıf Günler, Aylar Ve Mevsimler Etkinliği 297 Astronomi Ve Uzay Soru Ve Cevapları 193 ziyaret11. Sınıf Almanca 2. Dönem 2. Yazılı Ve Cevapları 378 ziyaretÜcretli Öğretmen Görevden Ayrılma Yazısı 301 ziyaret3. Sınıf Tüm Dersler Kazanım Değerlendirme Ölçeği 324 ziyaret Son Ziyaretler İlköğretim Kurumları Yönetmeliği Yeni4. Sınıf Matematik 2. Dönem 1. Yazılı Soruları Yeni1. Sınıf Matematik 0 İle 8 Arasındaki Sayıları Eşleştirme Yeni5. Sınıf Din Kültürü 2. Dönem 1. Sınav Matematik Sıvı Ve Ağırlık Ölçüleri Problemleri Yeni Ortaöğretim Önlisans ve Lisans Düzeyi 2016/1 KPSS tercih işlemleri sona erdi. 2016/1 KPSS yerleştirme sonuçları ve taban puanları 15 Temmuz 2016 Cuma günü AÇIKLANDI . 2016/1 KPSS yerleştirme sonuçlarını bu sayfadan öğrenebilirsiniz. Ayrıca bu yerleştirme sonucunda oluşan Ortaöğretim lise, Önlisans ve Lisans düzeyi KPSS minimum taban puanları yine yerleştirme sonuçlarının açıklanmasından sonra bu sayfada . 2016/1 KPSS yerleştirme puanları KPSS’ye girecek memur adayları için önem arz ediyor. İşte 2016/1 KPSS Yerleştirme Sonuçları ve Taban Puanları 2016 /1 KPSS Yerleştirme Sonuçları İçin Tıklayın 15 Temmuz 2016 2016 / 1 KPSS Taban Puanları , Ortaöğretim Lise KPSS Yerleştirme Puanları ÖSYM , Önlisans KPSS Taban Puanları , Lisans KPSS Taban Puanları Temmuz 2016 , 2016 / 1 KPSS Yerleştirme Sonuçları Taban Puanları Temmuz 2016 , KPSS Hangi memurluk Kaç Puanla Kapattı Kapandı BASIN DUYURUSU 15 Temmuz 2016 Bazı Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Kadro ve Pozisyonlarına Yerleştirme İşlemleri KPSS-2016/1 Yerleştirme Sonuçlarının Açıklanması Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik hükümleri uyarınca, bazı kamu kurum ve kuruluşlarının kadro ve pozisyonlarına yerleştirme işlemleri tamamlanmıştır. KPSS-2016/1 Bazı Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Kadro ve Pozisyonlarına Yerleştirme Sonuçlarındaki En Küçük ve En Büyük Puanlar 15 Temmuz 2016 KPSS-2016/1 Yerleştirme Sonuçlarına İlişkin En Küçük ve En Büyük Puanlar Ortaöğretim KPSS-2016/1 Yerleştirme Sonuçlarına İlişkin En Küçük ve En Büyük Puanlar Önlisans KPSS-2016/1 Yerleştirme Sonuçlarına İlişkin En Küçük ve En Büyük Puanlar Lisans Bazı Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Kadro ve Pozisyonlarına Yerleştirme İşlemleri KPSS-2016/1 Yerleştirme Sonuçlarının Açıklanması Kamu Görevlerine İlk Defa Atanacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Genel Yönetmelik hükümleri uyarınca, bazı kamu kurum ve kuruluşlarının kadro ve pozisyonlarına yerleştirme işlemleri tamamlanmıştır. Yerleştirme sonuçları 15 Temmuz 2016 günü saat itibaren ÖSYM tarafından açıklanmıştır. Adaylar yerleştirme sonuçlarını belirtilen internet adresinden Kimlik Numaraları ve şifreleri ile öğrenebileceklerdir. Yerleştirme işlemine ait yerleştirme sonuç belgesi basılmayacak ve adayların adreslerine gönderilmeyecektir. Yerleştirme sonuçlarına ilişkin sayısal bilgiler ekte verilmiştir. Adaylara duyurulur. Yerleştirme sonuçlarına ilişkin sayısal bilgiler ekte verilmiştir. 2016/2 KPSS 2. Yerleştirme memurluk Puanları Adaylara duyurulur. ÖSYM BAŞKANLIĞI Ortaöğretim ve Önlisans Mezunlarına yönelik KPSS bir yıl sonra yapılacak. Bu sınava hazırlanan memur adayları için aşağıda en son yapılan KPSS Memur Atamaları Yerleştirmelerinden sonra oluşan ve ÖSYM tarafından yayınlanan KPSS taban puanlarını ekledik. Bu puanlar 2016 KPSS’ye hazırlanan memur adaylar için de yol gösterici olacaktır. 2016 KPSS’de herkese başarılar dileriz … 2018 2019 KPSS taban puanları ÖSYM tarafından Ortaöğretim / Önlisans ve Lisans düzeyi KPSS başvuru tarihleri ile ilgili resmi bir açıklama henüz yapılmamıştır. Ancak tahmini başvuru tarihleri şu şekildedir KPSS 2014 Lisans Başvuru Tarihi Mayıs ayının ilk haftası... 2014 KPSS Ortaöğretim – Önlisans Haziran ayının ilk haftasından itibaren... KPSS'de kaç soru soruluyor? KPSS'de sınav süresi ne kadar? İşte memur adaylarının merak ettiği o soruların yanıtları...SORU SAYISI 302014-KPSS ile ilgili Devlet Personel Başkanlığı ile yapılan görüşmeler sonucunda bazı kararlar alındı. ÖSYM tarafından KPSS Lisans sınavında pazar günü uygulanan alan testlerinde soru sayısı 30 olarak TESTLERİNİN SÜRESİ 160'AR DAKİKABu yolla çok uzun olması sürekli itiraz konusu olan sınav sürelerinin de azaltılması sağlandı. Bu doğrultuda 2014-KPSS Lisans sınavından itibaren alan testlerinin süresi, pazar sabah ve öğleden sonra 160'ar dakika olacak. Hukuk, çalışma ekonomisi ve endüstri ilişkileri, iktisat, ekonometri, işletme, istatistik, maliye, kamu yönetimi, muhasebe, uluslararası İlişkiler alanlarından ise 30'ar soru uygulanan Genel Yetenek ve Genel Kültür testlerinin kapsamı ve yaklaşık ağırlıkları, uyumu sağlamak amacıyla, 2014-KPSS Lisans ve 2014-KPSS Ortaöğretim/Önlisans Sınavlarında da aynen yüksek puan almanın 10 püf noktasıŞu anda bu yazıyı okuduğunuza göre siz de KPSS’den yüksek not almanın yollarını öğrenme çabasındasınız. Araştırmalarımız ve KPSS’den yüksek not almış kişilerle olan görüşmelerimiz sonucunda, sizler için bu sorunun cevabını Yüksek Puan Almanın Yolları1- KPSS’ye Çalışmaya Zamanında BaşlayınBir çok öğrencinin yaptığı yanlışı siz yapmayın. Nedir bu yanlış? Sınava bir-iki ay kala çalışmaya başlamak… Eğer KPSS’den yüksek puan almak istiyorsanız 8-10 ay öncesinden çalışmaya başlayın; çünkü öğrendiklerinizin tamamen oturması uzun bir süre gerektirir. Bu şekilde, sınav esnasında bilgileri karıştırıp ikilemlerde kalma olasılığınız düşer. Her ne kadar sınava birkaç ay kala konuları bitirip öğrendiğini düşünen öğrenciler olsa dahi, sınav esnasında bilgileri oturmadığından dolayı kafaları karışır ve soruları yanlış KPSS’den Başka Bir Hedefiniz OlmasınKPSS’ye hazırlanırken, aynı zamanda ALES, KPDS, yüksek lisans, ikinci üniversite gibi hedefleriniz veya faaliyetleriniz olmasın. Atalarımızın bir sözü vardır ’İki karpuz bir koltuğa sığmaz.’’ Karman çorman bir çalışma alanınız olursa hepsinden olabilirsiniz. Önce KPSS’yi geçin, ekmeğinizi kazanın, ondan sonra diğer hedeflerinize Kendinizi Bir Anda Bıktırıp, Sonra GevşemeyinYine yapılan bir yanlış, büyük bir hevesle başlayan aşırı çalışma ve sonradan bırakmadır. Planlı ve sakin bir şekilde başlayın. İlk günlerde aşırılığa kaçar, gereğinden fazla çalışırsanız, belli bir süre sonra bir bıkkınlık başlar, temponuz tamamen düşer. İlk günler bir-iki saatle başlayıp yavaş yavaş çalışma temponuzu Matematik Bilgilerinizi OturtunÖğrenilmesi uzun bir süreç isteyen ilk derslerden bir tanesidir matematik. Çalışırsınız, anlayamazsınız ya da anlayamadığınızı sanırsınız. Pes etmeden çalışmaya devam ettiğiniz sürece; bir süre sonra her şeyin kendiliğinden kafanıza yerleştiğini göreceksiniz. Bunun için de matematik çalışmaya zamanında başlamak ve asla pes etmemek Başarı Ayrıntlılarda GizlidirKPSS’den yüksek puan alanların ayrıntılara önem veren kişiler olduğu bilinmektedir. Geneli herkes bilir; önemli olan özele girmektir. Çoğu defa sorular hiç ummadığımız ayrıntılardan gelmiyor mu?6- Özet Çıkarmaya ÜşenmeyinKPSS’den yüksek not almanın temel yolu, bilgiyi akılda tutmaktır. Bilgiyi akılda tutmanın en temel yolu ise onu tekrarlamaktır. Tekrarlamanın en kolay yolu da özet çıkarmaktır. ’Alim unutur, kalem unutmaz.’’ demiş atalarımız. Ne çalışırsanız çalışın, çalıştıklarınızdan notlar alın ve sık sık tekrarlayın. Bu kesinlikle zaman kaybı değildir. Önemli olan bilgiyi öğrenmek değil, akılda tutup, zamanı gelince de Konuları İyice Kavramadan Testlere GeçmeyinHer kesimden ’bol bol soru çöz’’ tavsiyesi gelse de siz, konularınızı iyice kavramadan soru çözmeye geçmeyin. Bir sayfalık konuyu öğrenmeniz dakikalarınızı alır; oysa tek sayfalık konudan çıkarılabilecek soruları çözmek saatlerinizi Herhangi Bir Dersi Gözden Çıkarmayın’Amaan, matematiksiz de yaparım!’’, ’Coğrafyadan çakmıyorum.’’, ’Anayasa çok karışık.’’ Söylemlerinizden vazgeçin! KPSS’den yüksek puan almak istiyorsanız, hepsine çalışacak, eksiklerinizi tamamlamaya Deneme ve Test Çözmek İçin Zamanınız KalsınKonularınızı bitirmek için son günleri beklemeyin. Sınava üç ay kala, konularınız bitmiş olsun. Artık bol bol soru çözüp, denemelerle kendinizi deneyin ve eksik konularınızı tekrar gözden geçirin. Bunları yaparken de şimdiye kadar çıkardığınız özetleri tekrar etmeyi Zamanla YarışınKPSS’de en fazla dert yakınılan konulardan bir tanesi, zamanın yetmeyişidir. Siz öncesinde gireceğiniz deneme sınavlarında zamanla yarışarak en kısa sürede sınavı bitirmeye çalışacaksınız. Bunun için de en pratik yolları ve soru çözme tekniklerini iyice öğrenin. Umarız hakkettiğiniz puanı alır ve KPSS ve yabancı dil sınavı uyarısı2014-KPSS Lisans ve Diğer Yabancı Dil BilgisiSeviye Tespiti Gerektiren Sınavlara BaşvuruYapmak İsteyen Adayların Dikkatine4 Ocak 2013 tarihli ve 28518 sayılı Resmi Gazetedeyayımlanan Yabancı Dil Bilgisi Seviye Belirleme Usul ve Esasları Hakkında Yönetmelik uyarınca, 2013 yılından itibaren Merkezimiz tarafından yılda iki kez Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit SınavıYDS yapılmaktadır. Bu nedenle; 2013 yılından itibaren Merkezimiz tarafından yapılan diğer yabancı dilseviye belirleme sınavları yapılmamış, Kamu Personel Seçme Sınavında KPSS ve diğer bazı sınavlarıntestleri içinde yer alan yabancı dil testlerine de 2013 yılından itibaren yer Temmuz 2014 tarihlerinde yapılacak Kamu Personel Seçme Sınavında da 2014-KPSS LisansYabancı Dil Testi yer almayacaktır. Yabancı dil testinin belirli ağırlıklarla hesaplanarak oluşturulduğu KPSS puan türleri, Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı YDS puanı ile ağ yabancı dil testinin Almanca,Fransızca ve İngilizce dillerindeağırlıklandırılarak hesaplandığı puanları edinmek isteyen adayların 2014-YDS İlkbahar Dönemi Sınavınagirmeleri yararlarına olacaktır. Almanca, Fransızca ve İngilizce dillerinde YDS puanı olmayan adayların,2014-KPSS Lisans Sınavı yabancı dil testi sonucunun belirli ağırlıklarla hesaplandığı KPSS puantürleri yılından itibaren ÖSYM tarafından, yabancı dil bilgisi seviye belirlemeye yönelik olarak, sadeceYabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavı YDS yapıldığından, ilgili mevzuatta Kamu Personeli Yabancı DilBilgisi Seviye Tespit Sınavına KPDS yapılan atıflar Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit Sınavına YDS yapılmış sayılır. İlgili mevzuat gereği, doçent adayları ile doktora ve sanatta yeterlik çalışmasınabaşvuracak adayların da yabancı dil koşulunun sağlanması için YDS'ye girmeleri Uzmanlık Eğitimi Giriş Sınavı TUS sonuçları ve Diş Hekimliğinde Uzmanlık Eğitimi Giriş Sınavı DUS sonuçları ile tercih yapacak adayların 2014-YDS İlkbahar Dönemi Sınavına girmeleri yararlarına kurumlar tarafından; öğretim üyesi dışındaki öğretim elemanı kadrolarına naklen veya açıktan yapılan her türlü atama için; yabancı dil okutmanı başvuruları için; yurt dışında bir yükseköğretim programını bitirenlerin diploma denklik işlemleri için; yüksek lisans programlarına giriş için YDS sonuçları kullanılabileceğinden bu durumdaki adayların da 2014-YDS İlkbahar Dönemi Sınavına katılmaları yararlarına tarafından yapılan KPSS, TUS, DUS vb. sınav ve yerleştirme işlemleri ile ÜDS/KPDS sonuçlarını kullanan diğer kamu/özel kurum ve kuruluşların sınav/yerleştirme işlemlerine katılacak adayların, yabancı dil yeterliğinin belirlenmesi için 6 Nisan 2014 tarihinde yapılacak 2014 Yabancı Dil Bilgisi Seviye TespitSınavına 2014-YDS İlkbahar Dönemi katılmaları önemle duyurulur. Sınava başvurular 3-12 Şubat 2014tarihlerinde 2014-YDS İlkbahar Dönemi Kılavuzu ile Aday Başvuru Formuna başvuru süresi içinde ÖSYM'nin internet adresinden ulaşabileceklerdir. Kılavuz dağıtımı ve satışıyapılmayacaktır. Kılavuzda; başvuru, sınav, değerlendirme, sınav sonuçlarının kurumlarca kullanımı ileilgili ayrıntılı bilgiler yer almaktadır. Sınava başvuracak adayların bu kılavuzu dikkatle ve kamuoyuna NEDİR? KİMLER BAŞVURABİLİR? KPSS’NİN TARİHÇESİKPSS'Yİ, KAMU PERSONELİ SEÇME SINAVI adı ile hayatımıza ortak olan sınav sistemi diye adlandırabiliriz basit olarak. Kamu kurumlarında göre alacak personel adaylarına uygulanan bu sınav kendi içinde çeşitlilik göstermektedir. ÖRN KPSS-A KPSS-BKPSS, genel yetenek, genel kültür, istatistik, kamu yönetimi, anayasa gibi kollardan oluşur. Elbette KPSS'de bu kolların hepsinden sorumlu değilsiniz şöyle ki; başvuracağınız alan adına yeterli olacak bölümlerden sorumlu tutulursunuz. Lise ve üzeri eğitim derecesine sahip yani bu derecelerle mezun olan herkes bu sınava başvurusunu A-B VE C GRUBU KADROLAR KPSS A grubu kadrolar mesleğinizle ilgili yönlendirmede karşınıza çıkmaktadır. Meslek dışında ilk kez bir kamu kuruluşuna başvurmak isteyen adaylar B ve C kadrosuna göre A GRUBU KADRO; Bakanlıklar,başbakanlık,genel müdürlük düzeyindeki alanlardan oluşur. Bu sınav sonucunda kurumların kendine özel uyguladığı sınavlara ek olarak adaylar tabi tutulur. KPSS A grubu kadrolar üniversite mezunları için geçerlidir bir kamu kuruluşunda çalışmak istiyorsanız Kamu personeli seçme sınavına muhakkak girmelisiniz daha sonra az önce belirttiğim gibi kurumların kendine has sınavlarına tabii B VE C GRUBU KADROLAR KPSS A grubu dışında kalan kadrolar diye nitelendirebiliriz. Lise mezunu ve dengi okullar bu gruba göre kadrolanacaktır. Bu kadro için şartlar daha farklıdır; askerlik,sicil kaydı,sağlık,suç durumu vs… Belirli bir taban puanı yoktur. Genel dereceye göre ve kurumların alımına göre başarı durumu belirlenir. Örneğin geçtiğimiz dönemlerde 78 ile yapılan atama bu dönem 69 ile belirlenebilir,bu genel başarı durumuna Genel yetenek, genel kültür, eğitim bilimleri ve KPSS A grubu olmak üzere dörde ayrılmaktadır. Örnekleyecek olursak mühendis olmak isteyen bir arkadaşımızın genel kültür ve genel yetenek testlerini cevaplamasını onun için yeterlidir. Fakat öğretmen adayı bir arkadaşımızın ek olarak eğitim bilimleri testini cevaplaması TARİHÇESİ Kamu Kurumlarında yer alabilmek adına bir dizi sınava verilen bu ad öğrenciler arasında “Kamuya Personel Sokmama” adı ile Genel Yetenek, Genel Kültür, Yabancı Dil, Eğitim Bilimleri, Hukuk, İktisat, İşletme, Maliye, Muhasebe, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkiler, Ekonometri, İstatistik, Kamu Yönetimi ve Uluslararası İlişkiler olmak üzere 14 ayrı daldan oluşmaktadır. KPSS'ye Müracaat edilecek alana göre birini seçmek zorundadır öğrenci. Genel Kültür ve Genel Yetenek kısmına ise bütün öğrencilerin girmesi ilk olarak 17 Ekim 1999 tarihinde Devlet Memurları Sınavı DMS adı altında 12 Aralık 1999 tarihinde ÖSYM tarafından düzenlendi. Bu sınavlar sadece 657 Sayılı Devlet Memurluğu Kanunu alımında gerçekleşti. Yani düz memur alımlarında bir düzenleme yapılmış oldu. Daha sonra ise bu alan biraz daha genişletilerek öğretmenlik, düz memurluk, sözleşmeli personel ve kariyer meslekleri için 07-08 Temmuz 2001 tarihinde Kurumlar İçin Merkezi Eleme Sınavı KMS adı altında yapıldı. O gün gelmişti artık 06-07 Temmuz 2002 tarihinde ise Kamu Personeli Seçme Sınavı adıyla ilk kez yapıldı. 2003 yılına gelindiğinde 4 oturum şeklinde bir sınav tasarlanıp öğretmen adayları için 2 oturum şeklinde yapılmıştır. Baskılar sonucu Ösym bu yıl içerisinde Kpss A grubu sınavlarını da ilk kez düzenlemiştir. Daha sonraki yıllarda ise bu sınav KPSS 1 ve KPSS 2 olmak üzere 4 oturum şeklinde düzenlenmiş olup günümüzde hala devam KPSS-A'daki konu dağılımlarını biran önce açıklamalıdırİktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Mezun ve Öğrencileri İİBF Derneği'nden ÖSYM'ye çağrıda bulunularak, "ÖSYM'den adayların kafasındaki soruları giderecek bir açıklamanın bu hafta içerisinde gelebileceğini düşünüyoruz" Derneği Başkanı Murat Karaca yaptığı basın açıklamasında, "ÖSYM 16 Ocak 2014'te yaptığı ilan ile KPSS A Grubu alan soru sayılarının 40'tan 30'a düşürüldüğünü bildirdi. Ancak hangi konudan kaç soru geleceğini ve hangi konudan artık soru gelmeyeceği ile ilgili bir açıklama yapmadı. Oysa soru dağılımı adaylar için büyük önem arz etmektedir. Zira tüm adaylar çalışmalarını gelecek soruların dağılımına göre yapmaktadır. ÖSYM'nin sadece soru sayısı 30'a düştütarzındaki yaklaşımı KPSS A grubuna hazırlanan tüm adayların huzurunu kaçırmıştır. ÖSYM'yi, bir an evvel,sınavda hangi konulardan kaç soru geleceğine ilişkin adaylara tam bilgi vermeye davet ediyoruz" ifadelerinikullandı."Ayrıca ÖSYM'nin sınavlarla ilgili değişiklikleri en az 8 ay önceden sınava girecek olan adaylara haber vermesi gerektiğini ve yaptığı bilgilendirmelerin tüm detaylarını da aynı zamanda açıklamasının önemli olduğunu düşünüyoruz" diyen Karaca, açıklamasını şöyle tamamladı"Yapılan eksik açıklamalar ÖSYM'nin adayların tarafından eleştirilerin odağı haline getirilmesineneden olmaktadır. Bu durum ise bazı kesimlerin siyasi malzeme arayışına destek vermektedir. Her sıkıntıyı hükümete yükleyen ve tüm olumlu gelişmeleri görmezden gelen eleştirel yaklaşıma katkı sunan bu eksikliğin ÖSYM'ce giderilmesini tavsiye ediyoruz. Zira bu sınav yaklaşık 120 bin genciilgilendirmektedir. Dolayısıyla bu durum, adaylar aileleri ile birlikte düşünüldüğünde, en az 250 bin kişiyietkileyecek bir hizmetin sunumunun doğru ve tam zamanında yapılması ile ilgilidir. Ayrıca sınavagirecek olan adayların ruh halinden anlayan bir yaklaşım sergilemek kurumsal imaj yönetimi gereği de daha faydalı olacaktır. Hükümetimizin, bu ve benzeri yanlışlara titizlikle yaklaşarak, yapılan hatalarındüzeltilmesi ve sınava girecek adayların huzursuzluğunun giderilmesi için gerekli talimatı vereceğinden eminiz. ÖSYM'den adayların kafasındaki soruları giderecek bir açıklamanın bu hafta içerisinde gelebileceğini düşünüyoruz."Düşük KPSS İle 2014'te Memur Alacak KurumlarKPSS'den düşük puanlala atanacak bölümler ile sınavsız memur alan kurumlar..2014 KPSS'den hayal ettiğiniz puanı alamadıysanız üzülmeyin. Memur olmak için yüksek puanlar almanıza gerek yok, şansınız hala devam ediyor. KPSS'den 38 puan ve altı alanlar hangi bölümlerde memur olabileceklerini sizler için KPSS yeterli olmayacakTBMM'ye sunulan MEB yasa taslağına göre KPSS ile atanan öğretmenler bundan sonra 'aday' haberine göre, aday öğretmenlerde, en az bir yıl fiilen çalışmak, disiplin cezası almamış olmak ve performans değerlendirmesine göre başarılı olma şartları aranacak. Bu adaylar yazılı ve/veya sözlü sınava girmeye hak kazanacak ve başarılı olurlarsa öğretmen olarak olamayanlar ise bir başka il veya ilçede görevlendirilerek, bu kişilere bir yıl içinde tekrar sınava girme hakkı tanınacak. Üst üste iki defa sınavda başarılı olamayanlar aday öğretmen unvanını kaybedecek ve memuriyetle ilişiği kesilecek. Uygulama, düzenleme sonrası ilk defa aday öğretmen olarak atananları kapsayacak. Tasarıyla eğitim çalışanlarının özür grubuna bağlı yer değiştirmelerinin yarıl yıl tatili ve yaz tatilinde yapılmasına imkân Şartı Aranmayan Kadrolarİşte 657 sayılı Kanunun 59′uncu maddesine göre sınav şartı aranmayan kadrolar..Hangi kadroların istisnai kadro olduğu 657 sayılı Kanunun 59′uncu maddesinde yer almaktadır. İşte bu maddeye göre sınav şartı aranmayan kadrolar“Cumhurbaşkanlığı Genel Sekreterliği ile TürkiyeBüyük Millet Meclisinin memurlukları,Başbakan Başmüşaviri,Savunma Sanayii Müsteşarlığı ile Toplu Konut İdaresi Başkanlığına ait Başkan,Başkan Yardımcısı, HukukMüşaviri, Daire Başkanı, Uzman, Uzman Yardımcısı, Müşavir Avukat ve Şube Müdürleri Uzman,Başbakan Müşavirlikleri,Özelleştirme İdaresi Başkanlığında Başkan, Başkan Yardımcısı, Başkanlık Müşaviri, Daire Başkanı, ProjeGrup Başkanı ve Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliği, Başbakanlık ve Bakanlık Müşavirlikleriyle Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliklerine, Başbakanlık BasınMüşavirliği,Türkiye İstatistik Kurumu Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliği,Gelir İdaresi Başkanlığında Basın ve Halkla İlişkiler Müşavirliği,Bakanlar Kurulu Sekreterliği,Milli Savunma Bakanlığı ile Türk Silahlı Kuvvetleri kadrolarında veya kadro açıklamalar bölümünde özel nitelikli olarakgösterilen görev yerleri,Özel Kalem Müdürlükleri ,Valilikler ,Büyükelçilikler,Elçilikler,Daimi Temsilciliklere, dış kuruluşlarda çalışma müşavirlikleri nezdinde görevlendirilecek sendika uzmanlıkları,Din İşleri Yüksek Kurulu Üyelikleri, Milli İstihbarat Teşkilatı memurlukları, Milli Güvenlik Kurulu Genel Sekreterliği Müşavirlikleri,Hukuk Müşavirliğine ve Genel Sekreter Sekreterliği,”Uygulamada ne yapılmaktadır?Uygulamada siyasi iktidara yakın kişiler, 657 sayılı Kanunun bu maddesinde belirtilen sınırlı sayıdaki kadroya atanmakta, kısa bir süre sonrada sınavsız olarak diğer normal memuriyetlere geçirilmektedir. Örneğin hiç KPSS girmeyen bir kişi müşavirlik kadrosuna atanmakta, burada bir ay çalıştıktan sonra da öğrenim durumuna göre örneğin mühendis kadrosuna kadrolara atanmada sınav yoktur657 sayılı Kanunun 59 uncu maddesinde istisnai kadrolar belirtilmiş olup, bunlar arasında da Valilere yer verilmiştir. Yine bu Kanunun İstisnai Memurluklara Atanmada Aranacak Şartlar başlıklı 60 ıncı maddesinde; İstisnai Devlet memurluklarına 48 inci maddede yazılı genel şartları taşıyan kimselerden atanmalar yapılabileceği ve kuruluş kanunlarındaki özel hükümlerin saklı olduğu hükmüne yer verilmiştir. 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesinde ise memur olmanın genel ve özel şartlarından bahsedilmiştir. Yine bu Kanunun İstisnai Memurluklara Atananlara Bu Kanunun Uygulanacak Hükümlerini düzenleyen 61 inci maddesinde; istisnai memurluklara atananlar hakkında bu Kanunun atanma, sınavlar, kademe ilerlemesi ve derece yükselmesi dışında kalan bütün hükümleri uygulanacağı belirtilerek istisnai kadrolara sınavsız atama yapılacağı kadrolarla ilgili özel durumlarİstisnai kadrolara sınavsız olarak atama yapıldığı için öncelikle istisnai kadroların amaç dışı kullanımından bahsetmemiz gerekmektedir. Özellikle kısa aralıklarla bu kadrolara atama yapılıp, daha sonra başka memuriyet kadrolarına naklen atamalar kamu vicdanını yaralayacak seviyelere gelmiştir. Bir çok insanın atanmak için sınav beklediği bir ortamda bu kadrolar vasıtasıyla memuriyete başlatılmaları ve daha sonra da başka kadrolara atanmaları vakayı adiyeden açıklamalardan sonra, 657 sayılı Kanunun adaylığa kabul edilme başlıklı 54 üncü maddesinde; Aday olarak atanmış Devlet memurunun adaylık süresi bir yıldan az iki yıldan çok olamayacağından ve bu süre içinde aday memurun başka kurumlara naklinin yapılamayacağından yandan, bu Kanunun 59 uncu maddesinde istisnai kadrolara unvan bazında yer verilmiştir. Yine bu Kanunun istisnai memurluklara atanmada aranacak şartlar başlıklı 60 ıncı maddesinde; İstisnai Devlet memurluklarına 48 inci maddede yazılı genel şartları taşıyan kimselerden atanmalar yapılabileceği ifade bu Kanunun İstisnai memurluklara atananlara bu Kanunun uygulanacak hükümleri başlıklı 61 inci maddesinde; 60 ıncı madde gereğince istisnai memurluklara atananlar hakkında bu Kanunun atanma, sınavlar, kademe ilerlemesi ve derece yükselmesi dışında kalan bütün hükümlerinin uygulanacağı ifade olarak yukarıda yer verilen hükümler ve 657 sayılı Kanunun diğer hükümleri çerçevesinde istisnai kadrolarla ilgili olarak şunları söyleyebiliriz;1- İstisnai kadrolardan diğer memuriyet kadrolarına çok kısa zaman sonra atama yapılması mümkündür. Bu durumun hukuki olmakla birlikte etik değildir2- Bu şekilde yapılan atamalarda adaylık hükümlerinin uygulanmayacağı yönünde hem Danıştay kararları hem de Devlet Personel Başkanlığı görüşleri bulunmaktadır. Ayrıca, naklen atanılacak kadro istisnai kadro da olsa naklen geçişte muvafakat Aynı hususlar aday memur olarak görev yapanların istisnai kadrolara atanmasında da geçerlidir. Çünkü, istisnai kadrolara atanma halinde 657 sayılı Kanunun uygulanmayacak hükümleri arasında atanma hükümleri yer almaktadır ve bu atamanın içerisine naklen atama da girmektedir. Dolayısıyla 657 sayılı Kanunun 54 üncü maddesinde yer alan kısıt sizin için uygulanmayacaktır. Ayrıca, istisnai kadroya atanmanız halinde hakkınızda yarım kalan adaylık eğitimi de Herhangi bir nedenle istifa eden bir memur bekleme süresine tabi olmadan istisnai kadroya atanamaz. Bu görüşümüzün aksine, Devlet Personel Başkanlığının vermiş olduğu bir mütalaada şu ifadelere yer verilmiştir; …Bu itibarla, yukarıda sözü edilen bekleme sürelerinin istisnai memuriyetlere atanmada söz konusu olmadığı, istisnai memuriyetlerden başka kadrolara naklen atamalarda da aynı esasların geçerli olduğu ancak istisnai memuriyet kadrolarında çalışmakta iken çekilen veya çekilmiş sayılanların diğer kadrolara atanmaları halinde ise bekleme sürelerine tabi olduğu mütalaa edilmektedir.’5- İstisnai memuriyet kadrosunda görev yapmakta iken istifa eden bir personelin 657 sayılı Kanununun 97 nci maddesinde belirtilen 6 aylık süreyi doldurmadan Devlet memuriyetine dönmesi de mümkün değildir. Devlet Personel Başkanlığının görüşü de bu İstisnai kadrolarla ilgili kamu vicdanını yaralayan bir durum olduğu dikkate alındığında mutlaka bu konuda yasal düzenleme İstisnai memuriyet kadrolarına atandıktan sonra 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye tabi sözleşmeli personel pozisyonlarına atanma talebinde bulunanların sınava tabi olmaksızın sözleşmeli personel olarak açıktan atanılması Lise mezunu bir kişinin 1 inci dereceli özel kalem müdürlüğü kadrosuna istisnai memur olarak atanması bize göre mümkün değildir. Ancak, Devlet Personel Başkanlığı vermiş olduğu bir mütalaada şu ifadelere yer vermiştir; ’657 sayılı Kanunun istisnai memurluklara ilişkin 59 uncu maddesi kapsamı içinde Özel Kalem Müdürlüklerine yer verilmiş olup, mezkur Kanunun istisnai memurluklara atanmada aranacak şartlara ilişkin 60 nci maddesinde İstisnai Devlet memurluklarına 48 inci maddede yazılı şartları taşıyan kimselerden atanmalar yapılabilir.’ hükmü yer hükümler çerçevesinde, 657 sayılı Kanunun 48 inci maddesinde yazılı genel şartları taşıyan kimselerden özel kalem müdürü kadrosuna atama yapılabileceği mütalaa edilmektedir.’Doğrusu bu görüşe katılmamız mümkün değildir. Çünkü, 657 sayılı Kanunun 36 ncı maddesinde hangi öğrenim düzeyinde bulunanların hangi derecedeki kadrolara atanacağına yer verilmiştir ve lise mezunları en fazla 3 üncü dereceli bir kadroya atanabilmektedir. Dolayısıyla 1 inci derecedeki özel kalem müdürlüğü kadrosuna lise mezunu bir kişinin atanması mümkün değildir. Ancak, cari olan ise bu görüştür. Yani mühür kimdeyse Süleyman kadrolarla ilgili Sayıştay ne dedi?Sayıştay denetçileri yaptıkları incelemede uygulamanın Hazineyi zarara uğratıcı nitelikte olduğunu belirtti. Denetçiler, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığında tespit ettikleri bu uygulamayı Sayıştay Birinci Başkanlığına bildirdi. Sayıştay Birinci Başkanlığı da görüşülmesi için konuyu Sayıştay Genel Kuruluna havale etti. Sayıştay Genel Kurulu geçen yıl aldığı kararda uygulamanın genel bir nitelik taşıyıp taşımadığının araştırılmasına, daha sonra yaygın olduğunun tespit edilmesi durumunda söz konusu hususun Türkiye Büyük Millet Meclisine sunulmasına karar elverişsiz olmak KPSS ile atanmaya engel midir?657 sayılı Kanunun memur olmanın genel ve özel şartlarını düzenleyen 48 inci maddesinde ” Devlet memurluğuna alınacaklarda aşağıdaki genel ve özel şartlar Genel şartlar1. Türk Vatandaşı olmak,12. Bu Kanunun 40 ncı maddesindeki yaş şartlarını taşımak,3. Bu Kanunun 41 nci maddesindeki öğrenim şartlarını taşımak,4. Kamu haklarından mahrum bulunmamak,5. Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, …1 zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak. 16. Askerlik durumu itibariyle;a Askerlikle ilgisi bulunmamak,b Askerlik çağına gelmemiş bulunmak,c Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,7. 53 üncü madde hükümleri saklı kalmak kaydı ile görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı Özel şartlar1. Hizmet göreceği sınıf için 36 ve 41 nci maddelerde belirtilen öğretim ve eğitim kurumlarının birinden diploma almış olmak,2. Kurumların özel kanun veya diğer mevzuatında aranan şartları taşımak.” hükmü yer taraftan, 657 sayılı Kanunun “Memurluğun sona ermesi” başlıklı 98 inci maddesinde “Devlet memurlarınına Bu kanun hükümlerine göre memurluktan çıkarılması;b Memurluğa alınma şartlarından her hangi birini taşımadığının sonradan anlaşılması veya memurlukları sırasında bu şartlardan her hangi birini kaybetmesi;c Memurluktan çekilmesi;ç İstek, yaş haddi, malûllük sebeplerinden biri ile emekliye ayrılması;d Ölümü;hallerinde memurluğu sona erer.” yer verilen hükümler uyarınca;1-Fazla kilo nedeni ile askerlikten elverişsiz raporu verilenlerin 657 sayılı Kanunun ilgili hükmü uyarıncamemur olma niteliğini kaybetmemesi sebebiyle memur olmasına mani bir husus 657 sayılı Kanunun askere gitmesi sebebiyle aylıksız izinli olan memura askerlikten elverişsiz raporu verilmek suretiyle terhis edilen devlet memurunun memur olma niteliğini kaybetmemesi sebebiyle göreve başlamasına engel bir durum Memurları hangi dereceden memuriyete başlar hangi dereceden emekli olurlar?kpsscafeKPSS'de büyük skandalHükümetin, memur adayları için renkli listeler hazırladığı ileri sürüldü. İddialara göre; kırmızı listeye Cemaat, CHP, Geziciler ve Kürtler girerken, yeni alımlar mavi ve yeşil listeden gazetesinin iddialarına göre; hükümet ile Cemaat arasındaki gerilim, kamuya memur alımlarına da yansıdı. AKP hükümeti, “paralel yapı” olarak nitelendirdiği cemaat üyelerini, kamu dışında tutmak için “liste formülü” buldu. Buna göre, cemaat üyeleri, CHP’ye sempati duyanlar, Geziciler kırmızı listelerde toplanıyor. Mavi ve yeşil listeler ise kamuda işe alınacak aday adaylarını kapsıyor. Özellikle mavi listeler, AKP’nin çekirdek kadrosuna alınabilecek adaylardan oluşuyor. Bu listeye, AKP’nin yakınları ile Milli Gençlik Vakfı’ndan yetişmiş kadrolar alınıyor. Kamuda, “gizli fişleme” olarak nitelendirilen, renkli listelerin ayrıntıları şöyleMÜLAKAT İÇİN LİSTEKamu kurumlarında işe alımlar iki aşamalı gerçekleştiriliyor. İlk aşamada, KPSS sınavına giriliyor, ikinci aşamada ise kamu kurumları belirli puanı tutturan adayları sözlü sınava alıyor. Sözlü sınavda, referanslar etkili oluyor. Geçmiş yıllarda, sözlü sınavlara girecek adaylarla ilgili olarak, Başbakanlık’tan, parti yönetiminden ve bakanlıklardan listeler geliyordu. Gezi Parkı Eylemleri ile cemaat arasındaki gerginlik, memur adayları için hazırlanan listelerin de değişmesine yol LİSTE HAZIRLANIYORAKP Hükümeti, kamuoyunun tepkisine neden olmamak için, mülakatlara yönelik hazırlanan adaylarla ilgili listeleri renklendirme yöntemi getirdi. Bu yöntem ile, adaylar, kırmızı, yeşil ve mavi olarak sınıflandırılıyor. Bu listeler ise, sınav komisyonu üyelerine dağıtılıyor. Örneğin, 100 kişilik müfettiş alımı için yapılan mülakata, 300 kişi çağrılıyor. 300 kişiden 100’ü yeşil, 50’si mavi, 150’si kırmızı renkli listelerde yer alıyor. Bu renklerin her birinin anlamı bulunuyor ve komisyon üyeleri de listenin rengine göre adaylara puan SAKIN ALMAYINYeni sistemde, kırmızı renkli listelerde, cemaat üyeleri, CHP’ye sempati duyan adaylar, Gezieylemlerine katılan kişiler ve Kürt kökenliler yer alıyor. Bu listede yer alan kişilerin kamuya girme şansı bulunmuyor. Komisyon üyeleri de, listede yer alan adaylara düşük puan vererek elenmelerine yol açıyorlar. Mavi renkli listede yer alan adaylar ise AKP’ye ve Başbakan Erdoğan’a “gönülden bağlı” kişilerden oluşuyor. Bu listeye daha çok AKP’ye üyelerinin yakınları ile parti için çalışan kişiler giriyor. Ve, kritik görevlerde yer alacak kişilerde bu listeden seçiliyor. Yeşil renkli listeler ise, çalışmasında sakınca olmayan ve siyasi konularda çok fazla bir bağlantısı bulunmayan kişileri kapsıyor. Bu kişilerden de kamuya alımlar UYGULANDIKamuda, “gizli fişleme” olarak nitelendirilen, renkli liste uygulamasının birçok kamu kurumunda hayata geçirildiği öğrenildi. Bu kurumlar arasında, Maliye Bakanlığı’na bağlı Vergi Denetim Kurulu Başkanlığı’nın da olduğu bildirildi. Vergi Denetim Kurulu’nun, geçmiş yılın son çeyreğinde yaptığı müfettiş alımlarında, renkli listeleri kullandığı kaydedildi. Mülakatlarda, komisyon üyelerine mavi, kırmızı ve yeşil renkli listelerin dağıtıldığı ve bu listlere göre alım yapıldığı iddia edildi. Maliye Bakanlığı kulislerinde, yazılı sınavdan yüksek puan aldığı halde kırmızı listede olduğu için birçok müfettiş adayının elendiği konuşuluyor. Konuyla ilgili olarak ise bazı adayların dava açmaya hazırlandığı da YENİDEN GÖZDE OLDUÖte yandan, bugüne kadar kadrolarını daha çok Gülen Cemaati üyelerinden seçen AKP, son dönemde paralel yapı tartışmaları ile birlikte Milli Gençlik Vakfı’na yöneldi. Bu kapsamda, adaylar hakkında yapılan araştırmalarda, MGV yurtlarında kalıp kalmadığı sorgulanıyor. MGV’ler merhum Necmettin Erbakan’ın en büyük projeleri arasında A soru dağılımları hala açıklanmadıGeçtiğimiz ay ÖSYM, kendi sitesinde duyuruda bulunarak A grubu için soru sayılarının 30’a düşürdüğünü belirtti. Ama hala dağılımlar bilgiUzmanlık, müfettişlik, kaymakamlık gibi kariyer meslekleri a grubu hedefleyen KPSS adayları cumartesi genel kültür yetenek oturumlarının yanında Pazar günü yapılan ve 10 alandan 40'ar soru gelen oturumlara da katılmaları geçtiğimiz ay ÖSYM duyuruda bulunarak artık Pazar oturumlarının süresinin kısaldığını ve 30'ar soru geleceğini soruyoruzSoruların 30'a düştüğünü duyurdunuz da ne oldu? Adayların ve kurs yöneticilerinin eline ne geçti? Nasıl somut bir fayda sağladınız?Bu soruların tek cevabı şudur KAFA KARIŞIKLIĞI ve de ÖSYM bu duyuruyu yaptı ama ne öğrencilerin ders tekniği ne de kursların ders programları değişmedi. Ama gereksiz yere "acaba hangi dersler çıkacak? bu derse boşuna mı çalışıyorum? Bu dersi öğrenciye verdik ama bir de müfredattan çıkarsa boşuna masraf yapmış olacağız" gibi sorular oluştu hem öğrencilerin hem de kurs sahiplerinin bu yaptığı hem ayıp hem de kamu yararına aykırıÖSYM madem ki değişiklik yapacak, bunu paparazzi ve arkası yarın modunda yersiz bir duyuru yapıpsessiz kalarak insanların kafasını karıştırmamalıydı. Burada insanların hayatı ve geleceği söz konusu ancak ÖSYM ilginçtir ki bunu hiç soru dağılımları açıklansınİşini düzgün yapan ve insana değer veren bir sınav kurumu şunu yapmalıydı hiç bu şekilde ortalığı bulandırmadan soru dağılımlarının da olduğu bir duyuru ki böyle bir şey yapılamıyor ya da yapılmıyor o zaman dağılımları bir an önce açıklanmalı ve adayların tereddütleri Kurum daha merkezi KPSS atamalarından çıktı19 Şubat 2014 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan kanunla, Karayolları Genel Müdürlüğü de, ÖSYM'nin merkezi memur yerleştirmesinden yeni düzenlemeye göre Karayolları Genel Müdürlüğünün teknik hizmetler sınıfında bulunan ünvanlara göre yapacağı yeni personel alımları KPSS ile puanüstünlüğüne göre yapılan merkezi tercih atamalarından teknik kadroda alınacak personelleri KPSS B grubu puan sırasına göre alım yapılacak boş kadro sayısının üç katına kadar çağırılacak adaylar arasından yapılaacak sözlü sınav ile belirtmemizde fayda olacaktır. Memur diğer alımlar Karayolları Genel Müdürlüğü tarafından yine Merkezi Yerleştirme ile yapılacaktır. Yeni düzenlemede mühendis,mimar, matematikçi,tekniker gibi kadrolar için kurum kendisi ilana çıkıp yapacağı sözlü sınavla teknik kadro elemanlarını Şubat 2014 tarihli Resmi Gazetede yayımlanan Karayolları Genel Müdürlüğünün Personel Alım düzenlemesi şu şekildedirMADDE 109 - 25/6/2010 tarihli ve 6001 sayılı Karayolları Genel Müdürlüğünün Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanunun 10 uncu maddesine aşağıdaki fıkra eklenmiştir."5 Genel Müdürlüğün Teknik Hizmetler Sınıfına ait kadrolarına Kamu Personel Seçme Sınavı B Grubu puan sırasına göre ilk defa açıktan atanacak personel, alım yapılacak her bir unvan için boş kadro sayısının üç katına kadar çağrılacak adaylar arasından Genel Müdürlükçe yapılacak sözlü sınav başarı sırasına göre atanır. Genel Müdürlük kadrolarına yapılacak atama ve nakil işlemlerine ilişkin usul ve esaslar yönetmelikled üzenlenir."KPSS'ye hangi yıl kaç kişi girdi? 2014 KPSS'ye kaç kişi girecek?KPSS Cafe internet sitesinin haberine göre Kamu Personeli Seçme Sınavı KPSS adıyla bilinen kamuya personel alım sınavına olan ilgi ve başvuru her geçen yıl katlanarak krizle birlikte işsiz kalan milyonlarca genç çareyi artık devlet kapısında görüyor. Milyonlarca kişinin gireceği bu sınavda hedef en yüksek puanı almak ve memurluk kadrolarından birine HER YIL DAHA DA GÜÇLEŞİYORYani kazanmak her yıl bir önceki yıla göre daha da güçleşmektedir. Bu güçlüğün üstesinden gelmek için adayın sınav süresince yaptığı netlerin yüksek olması KAÇ KİŞİ GİRİYOR?2013 KPSS A Grubu ve Öğretmenlik sınavına ve bunların i sınava KPSS Lisans sınavına aday başvurdu ve bunların si sınava KPSS Önlisans sınavına aday başvurdu ve bunların si sınava KPSS Ortaöğretim sınavına aday başvurdu ve bunların si sınava KPSS A Grubu ve Öğretmenlik sınavına aday başvurdu ve bunların ü sınava KPSS Lisans sınavına aday KPSS Önlisans sınavına aday başvurdu ve bunların si sınava KPSS Ortaöğretim sınavına aday başvurdu ve bunların si sınava 2014 KPSS'YE KAÇ KİŞİ GİRECEK?Yukarıda vermiş olduğumuz yıllara göre sınava başvuran ve sınava giren aday sayısına baktığımızda2014 KPSS Lisans sınavına 1 milyon ve 2014 KPSS Ortaöğretim-Önlisans sınavınada 3,5 milyon adayınbaşvuracağını tahmin 2014 KPSS'ye toplam olarak 4,5 milyon civarında adayın başvuracağını tahmin Yeterlilik ve KPSS Puanıyla İlgili Duyuru...Din Hizmetleri Kadrolarına Atanacaklarda Aranan Yeterlik ve KPSS Puanıyla İlgili Duyuru...Bilindiği üzere Başkanlığımız Kur'an kursuöğreticisi, imam-hatip ve müezzin-kayyım kadrolarına ilk defa açıktan veyasözleşmeli atanacaklarda, Başkanlığımızca yapılan sınav sonucunda her bir unvaniçin verilen yeterliğe sahip olma şartı atamalar ve sözleşmeli alımlar,belirlenen Kamu Personeli Seçme Sınavı KPSS puanına sahip olanlardan KPSS puanı başarı sırasına göre atama yapılacak kadro sayısının üç katına kadar adayınçağrıldığı sözlü sınav sonucu başarı sırasına göre ilgili mevzuatında söz konusukadrolara 15 Ekim 2014 tarihinden sonra atanacaklar için yeterlik şartıkaldırılarak; Ölçme, Seçme veYerleştirme Merkezi Başkanlığı, Devlet Personel Başkanlığı ve Başkanlığımızarasında imzalanan protokol ile KPSS'ye Başkanlığımızdin hizmetleri sınıfına ait kadrolara atanmak isteyenlerin meslekibilgilerinin ölçüleceği Din Hizmetleri Alan Bilgisi TestiDHBT itibarla, Başkanlığımız din hizmetlerisınıfına ait kadrolarına 15 Ekim 2014 tarihinden sonra ilk defa açıktanveya sözleşmeli atanacakların KPSS'deGenel Yetenek-Genel Kültür oturumuna ek olarak Din Hizmetleri Alan BilgisiTestiDHBT oturumuna katılmaları ve bu iki oturum sonucunda alacakları puanlaragöre hesaplanacak KPSSP-122 ortaöğretim mezunları için, KPSSP-123 ön lisansmezunları için ve KPSSP-124 lisans mezunları için puanlarına sahip ve DİNHİZMETLERİ ALAN BİLGİSİ TESTİ DHBT* DHBT'ninorganizasyonu ve uygulanması ÖSYM tarafından gerçekleştirilecektir.* DHBT başvurusu,uygulaması, tarihi, saati, süresi ve sınavın yapılacağı iller ve sınavla ilgilidiğer bilgiler ilgili yılın KPSS Kılavuzlarında yer alacak, sınav için ayrı birkılavuz hazırlanmayacaktır.* KPSS başvurularındaadayların, DHBT oturumuna katılmak isteyip istemedikleri bilgisi alınacak,katılmak isteyen adayların ilgili yıl KPSS'de bildirdiği başvuru bilgilerigeçerli olacaktır.* Adaylar KPSS'ye katıldıkları öğrenim düzeyindeDHBT'ye Başvuru şartlarıKPSS'ye başvuru koşullarını taşıyan adaylar DHBT'ye başvuru yapabilecektir. Başkanlığımızdin hizmetleri sınıfına ait kadrolara ilk defa açıktan veya sözleşmeliatanacakların KPSS puanı ile birlikte Başkanlığımız ilgili mevzuatında aranandiğer şartları taşımaları gerekmektedir.II- Başvuru zamanıa DHBT'ye başvurular, lisans düzeyinde sınava katılacakadaylar için KPSS Lisans başvuruları ile birlikte; ortaöğretim veya ön lisansdüzeyinde katılacaklar için KPSS Ortaöğretim/Ön lisans başvuruları ile birlikteelektronik ortamda ÖSYM tarafından 2014yılında sınava başvurular, lisans düzeyinde sınava katılacak adaylar için 5-14Mayıs 2014 tarihleri arasında 2014-KPSS Lisans başvuruları ilebirlikte; ortaöğretim veya ön lisans düzeyinde katılacaklar için 30 Haziran-16 Temmuz 2014 tarihleriarasında 2014-KPSS Ortaöğretim/Ön lisansbaşvuruları ile birlikte elektronikortamda Sınav tarihiDHBT, ortaöğretim, ön lisans ve lisans düzeyindeKPSS'nin yapıldığı çift yıllarda ortaöğretim, ön lisans ve lisans düzeyindeyapılacaktır. 2014 yılında DHBT 18 Ekim 2014 tarihinde DHBT Konuları ve Sorularıa DHBT, çoktan seçmeli test olarak DHBT'nin ilk bölümü DHBT-1 temel din bilgisisorularından oluşacaktır ve tüm öğrenim düzeyleri içinortak konulardan sorular yer İslam İnanç Esasları2. İslam İbadet Esasları3. Kur'an Bilgisi Kur'an tarihi, tecvid, Kur'an'ı anlamave meal bilgisi4. Siyer5. İslam Ahlakıc DHBT'nin ikinci bölümünde DHBT-2 adayların öğrenimdüzeyine göre sorular sorulacaktır. Bu sorular, lisans düzeyinde sınavakatılacaklar için İlahiyat Fakültesi müfredatını, ön lisans düzeyinde sınavakatılacaklar için İlahiyat ön lisans programı müfredatını, ortaöğretimdüzeyinde sınava katılacaklar için İmam Hatip Lisesi müfredatını içerensorulardan aşağıdakikonulardan sorular yer Tefsir2. Fıkıh3. Hadis4. Akaid & Kelam5. İslam Tarihi6. Dinler ve Mezhepler Tarihi7. Dini HitabetV- Puanların Hesaplanmasıa Sınava katılan adaylar için diğer KPSS puan türlerine ekolarak, KPSS Genel Yetenek ve Genel Kültür oturumu ile DHBT oturumundan alınansonuçların birlikte hesaplandığı öğrenim düzeylerine uygun KPSSP-122 ortaöğretim mezunları için,KPSSP-123 ön lisans mezunları için ve KPSSP-124 lisans mezunları için Puanların hesaplanmasında testlerin ağırlıkları aşağıdakigibi TÜRLERİ TESTLERE GÖRE PUAN AĞIRLIKLARIKPSS-Genel Yetenek KPSS-Genel Kültür DHBT-1 DHBT-2KPSSP-122 Ortaöğretim düzeyi 0,15 0,15 0,30 0,40KPSSP-123 Ön lisans düzeyi 0,15 0,15 0,30 0,40KPSSP-124 Lisans düzeyi 0,15 0,15 0,30 0,40c DHBT'ye girdiği öğrenim düzeyi ile aynı düzeyde KPSS Genel Yetenek-Genel Kültür oturumunagirmemiş; aynı öğrenim düzeyindeki KPSS Genel Yetenek Testi, Genel Kültür TestiveyaDHBT'de en az bir soruya cevap kağıdı üzerinde cevap vermemiş adaylarınKPSSP122, KPSSP123 ve KPSSP124 puanları KPSSP122, KPSSP123 ve KPSSP124 puanları, DHBT sonuçlarıile birlikte Şifreleri Zonguldak’ta!Türkiye’nin KPSS Uzmanı – Eğitimci Yazar Oğuzhan ÜNAL KPSS’NİN ŞİFRELERİ adlı semineri ile bu kez Zonguldak’taki KPSS adayları ile buluşuyor...- KPSS Nedir, Ne Değildir?- 2013 KPSS Değerlendirmesi- 2014 KPSS Vizyonu- KPSS’ye Nasıl Çalışmalı?- KPSS Soru Tarzları- Pratik Test Çözme Yaklaşımları- KPSS İpuçları- Sınav TaktikleriSeminerde ayrıca Hızlı Okuma Uzmanı ERDAL BİÇER, Süre Stratejileri ile ilgili KPSS adaylarına önemli bilgiler sunacak olup seminere katılan herkese OĞUZHAN ÜNAL’ın hazırladığı 2014 KPSS REHBERİ armağan edilecektir. KPSS baraj puanı ve atama puanları merak ediliyor. İşte konu hakkında detaylar... KPSS SINAVINDA BARAJ PUANI KAÇ? KPSS lisans düzeyinde sınava giren adayların 70 alabilmeleri için ortalama olarak 55 net yapmaları gerekmektedir. KPSS ATAMA TABAN PUANLARI 2022 30 Haziran-7 Temmuz arasında KPSS 2022/1 Bazı Kamu Kurum ve Kuruluşlarının kadro ve pozisyonları tercihlerinin ardından sonuçlar büyük bir merakla bekleniyordu. ÖSYM tarafından yapılan duyuruyla birlikte KPSS tercih sonuçları açıklandı. Bu açıklamanın ardından merkezi atamalar ile ilgili sayısal veriler de duyuruldu. Taban puanlar da bu açıklama ile netlik kazandı. KPSS LİSE, ÖN LİSANS, LİSANS TABAN PUANLARI Yapılan açıklamaya göre; "KPSS-2022/1 Bazı Kamu Kurum ve Kuruluşlarının Kadro ve Pozisyonlarına Yerleştirme Sonuçlarına" göre toplam 1875 adayın ataması yapıldı. Lise düzeyinden 62 kişilik boş kadroya 2395 aday başvuruda bulundu. Önlisans düzeyinden ise 731 kişilik kadroya 18 bin 124 aday tercih yaptı. Lisans için 1085 kadroya ise 38 bin 448 aday memur olmak için başvuru yaptı. Lise ve önlisans mezunları için tüm kontenjanlar doldu. Lisans düzeyinde ise sadece 3 kadro boş kaldı. Bu verilere göre 1878 kişilik kadrodan 1875'ine atama yapıldı. " KPSS'de lise mezunları için en düşük puanlı memur ataması puanla oldu. Yayımlanan verilere göre bu atama MİLLİ GÜVENLİK KURULU GENEL SEKRETERLİĞİ / ANKARA / Merkez kadrosuna Hizmetli pozisyonu için gerçekleştirildi. Öte yandan KPSS'de ön lisans mezunları için en düşük puanlı memur ataması puanla gerçekleştirildi. Söz konusu atama TÜRKİYE RAYLI SİSTEM ARAÇLARI SANAYİİ ANONİM ŞİRKETİ / SİVAS / Taşra kadrosuna Tekniker pozisyonu için yapıldı. KPSS'de Lisans mezunları için en düşük puanlı memur ataması ise puanla yapıldı. Bu atama 1 TOPRAK MAHSULLERİ OFİSİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ / SAMSUN / Taşra kadrosuna Memur pozisyonu için gerçekleştirildi. Haberler Haberler KPSS ATAMA PUANLARI 2022! Barajı geçmek için kaç net yapmak gerekiyor? 2022 KPSS baraj puanı kaç?

2014 kpss taban puanları önlisans